抢座|解读陈春花：高匹配低成本，企业领导都应该学的关键岗位人才选拔与培养
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优秀人才总是希望得到最好的工作，求贤若渴的公司也总是希望招聘到最合适的候选人。
影响招聘的因素很多，企业发展程度、规模、企业文化、环境交通等等都会影响招聘的结果。同样是大公司，为什么候选人就偏偏选择其他公司？创业型公司是不是就很难招聘呢？招聘和留住人才，往往永远是企业CEO、HR们关注的问题：人在哪里？怎么招？怎样留住？
这一次，红海企业咨询培训集团&合众创工场&创客邦，联合举行活动，汇集企业高管与高端HR人才，链接人才与平台，打破企业解决新常态人才瓶颈，学习打造出专属关键岗位人才。一次学习打通企业人才需求瓶颈，与其不停地发需求还不如调整战略，战略上的短板永远无法用战术上的勤奋弥补。强者调整战略，弱者继续发需求。
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红海企业咨询培训集团：隶属于大中华区百强人力资源服务商--红海人力集团。红海人力集团成立于1999年，发展至今18年，现有员工26万人，已在全国多个城市成立了200+分子公司，实现了属地化服务；是中国人力资源外包服务人数规模较大、经济实力很强、服务规范和非常专业的人力资源服务供应商之一。红海企业咨询培训集团其杰出的专业诊断能力，为集团完成了全国上百家项目咨询，涉足各个行业，受到企业一致好评和赞赏；其优秀的企业培训能力，为集团完成全国数千家企业培训，获得培训客户企业的认可。
合众创工场：以平台化管理打造一站式文创、互联网、高新科技企业创业摇篮，通过自身资源渠道及运营体系筹建，为初创创业团队提供孵化运营、工商财税、媒体众包、品牌推广、人力资源、资源链接、项目打磨、技术外包、FA服务等全方位孵化服务。
创客邦已完成五区百城的战略布局。在全国多个城市建立60+众创基地，主要以“驻外联合办公室空间-国际名企投后创业空间-移动互联网创业空间-智能硬件创客空间-垂直电商产业空间-智能社区产业结合空间”为创客邦众创空间产品线，进行重度垂直化、专业化的辅导培训和投资管理。
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合众创工场
