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新员工180天培养计划

2024年3月4日 16:00 ~ 2024年4月3日 23:30
限额50人
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    新员工入职,如何建立系统化学习体系,

    帮助新员工更快胜任岗位,提高工作效率,取得好业绩?

    三节课从“适应-胜任-挑战-主动-协作-承担-成长”7大阶段,

    用180天帮助新员工获得质变成长

    现成的培训体系已规划好,简直不要太省心,

    立即报名,学习14天👇

    有问题加Tina老师咨询:sanjiekeqifu


    新员工培养试听海报_副本.jpg

    以下是课表

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    注意:

    1.本课程只适用于企业在职人员,身份不符报名无效。

    2.报名后务必添加Tina老师微信:sanjiekeqifu,入群等待账号开通通知。

    3.报名成功后的下周一会统一发送激活邮件到邮箱,所以务必填写正确的手机号和邮箱用于激活课程账号。

    4.学习账号激活后,免费学习有效期14天

    5.本活动最终解释权归三节课所有。


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