您查看的活动已结束

拥有宝马/西门子/中国银联等，近200家世界五百强管理培训经验；对复旦/交大等60所高校，进行百场职涯规划讲座。

如今，她致力于为企业提供乔布斯创新咨询，让你从more thing思维到another thing思维。

她是我们的第155位Giver。
晁安雅
乔布斯创新教育和咨询
上海安雅商务咨询有限公司
董事长
创新，将每个细节做到极致

Giver 安雅分享，企业需要勇气来拒绝做me-too product，就像乔布斯所做的那样。

当市场上所有商家都在比看得到的东西时，你不能仅仅作为企业本身来思考创新，更应成为一位严苛的终极用户，站在人性的角度去思考，如何给用户最优质的体验。

与默多克、邓文迪合影

以月子会所的创新为例，在月嫂素质、会所环境相差不多的情况下，如何成为用户的首选，营造信任和安全感？

Giver 安雅调研美国/迪拜/东京等全球范围内竞品后，她发现，在女性备孕过程中，许多听起来最简单的道理：多喝水，多运动，大部分月子会所都很难做到位。

当你在每个小细节，都能为用户提供极致的服务体验时，你就已经在创新了，你的品牌差异化正慢慢累积形成。

​

能让消费者验证的才是好产品

在调研过程中，Giver 安雅认为企业应减少产品思维，多站在消费者角度来思考设计。消费者没有办法验证的，很大程度上会成为“谎言”，产品的价值体现在你击中用户的程度有多深。

Giver 安雅分享帮助西装企业创新的例子，传统服饰行业里的产品思维是惯性学习大牌做法，请顶级名师设计，高级面料，可是到最后消费者真的买账吗？

Design is not just what it looks like and feel like. Design is how it works.

与珍爱网创始人李松合影，对员工培训

在做消费者洞察后，Giver 安雅发现，新娘往往会换六、七套不同的婚纱，而新郎则少得多，于是便和西装企业研究设计，根据新娘婚纱的不同，来搭配设计西装。

金钱在一件事上只占25%，更多的是给顾客的价值，当你能打中客户内心需求，他自然会为你买单。

宁波诺丁汉大学演讲

创新调研是个长期的过程，既要保证企业成长，也要关注全球最领先企业的做法，还要兼顾消费者真正的体验。

想知道Giver安雅如何助力企业连结多维创新点，提高红海竞争力？